Espace des personnels

PARTAGER CETTE PAGE

Ressources humaines de proximité : un accompagnement au service de tous les personnels de l'académie de Nice

La gestion des ressources humaines (GRH) de proximité est un service personnalisé d’accompagnement, de conseil et d’information à destination de tous les personnels du ministère, quels que soient leurs corps et leurs fonctions. Après une première année d’expérimentation en 2018-2019, le dispositif est généralisé à la totalité des académies à la rentrée de l’année scolaire 2019-2020.

Pourquoi une GRH de proximité?

L'instauration de la GRH de proximité a pour objectif de mieux tenir compte des attentes des personnels.

Cet accompagnement personnalisé est mobilisable à tout moment du parcours professionnel. Il permet à chaque personnel qui le souhaite de pouvoir contacter un conseiller RH de proximité au plus près de son école, de son établissement ou de son lieu d'exercice, dans un lieu dédié et dans le respect des règles de confidentialité.

Trois grands axes d'intervention :

Écoute, conseil et prévention

  • Appui RH pour la gestion managériale : la CRHP intervient sur les 1er et 2nd degrés
  • Soutien aux personnels en difficulté
  • Prévention et résolution de situations conflictuelles

Aide au développement personnel et professionnel

  • Accompagnement individualisé des personnels dans leurs projets de mobilité, de formation et de carrière,
  • Conseil à l'élaboration de projets professionnels,
  • Détection et suivi de potentiels en vue de la constitution de viviers,
  • Appui à la reconversion professionnelle,
  • Organisation d'une journée mensuelle de la mobilité professionnelle par département (entretiens individuels, sur rendez-vous, sur des sites plus isolés - campagne de communication en établissement).

Animation de réseaux professionnels dans un bassin d'emploi local

  • Construction et développement d'un réseau afin d'identifier les opportunités de recrutement, d'évolution professionnelle et de favoriser le recrutement de profils en tension, reconversion,....
Des ressources et outils d'accompagnement sont proposés aux conseillers RH de proximité sous la forme d'une boîte à outils mise en ligne sur l'espace collaboratif M@gistère.
Retrouvez ici les documents et fiches pratiques pour accompagner la mise en oeuvre.
 

Le département RH de proximité est constitué :

  • de conseillères RH de proximité (CRHP) à votre écoute au niveau départemental, basées en DSDEN,
  • d'une équipe académique expérimentée en vue de la prise en charge et du suivi des situations sur les champs du handicap, des conditions de travail, des personnels à besoin particulier ou encore de la mobilité et de la carrière.



En savoir plus
Contact

Boîte mél unique : rh-proximité@ac-nice.fr


Conseillère RH de proximité académique - Référente académique égalité professionnelle, diversité, lutte contre les discriminations - chef du département :
Elisabeth FIORUCCI

Conseillère RH de proximité département du Var - Référente départementale égalité professionnelle, diversité, lutte contre les discriminations :
Djémila DUPERRAY

Conseillère RH de proximité département des Alpes-Maritimes - Référente départementale égalité professionnelle, diversité, lutte contre les discriminations :
Fabienne ROME-LAISNE


PARTAGER CETTE PAGE
  • Imprimer
  • Agrandir / Réduire

Cartographie DSDEN


DISPOSITIF VIGIPIRATE

Consignes de sécurité

Services en ligne